ONLINE E AO VIVO

FORMAÇÃO DE MENTORES

Crie uma cultura de desenvolvimento contínuo e impulsione a evolução dos seus profissionais

QUERO SABER MAIS

A importância da mentoria no desenvolvimento corporativo já é uma pauta antiga. Algumas das escolas de maior renome do mundo compreendem o poder da mentoria para organizações que desejam ir além.


A Harvard Business Review, por exemplo, afirma que estabelecer uma cultura de mentoria leva a uma melhor retenção, mais lealdade e comprometimento entre os funcionários, um plano de sucessão mais conciso e ao fortalecimento de redes de desenvolvimento resilientes

Isso porque a mentoria tem o poder de proporcionar o autodesenvolvimento, oferecer suporte constante e acelerar a progressão na carreira do indivíduo. 


Pensando nisso e com o objetivo de apoiar organizações diversas a desenvolverem culturas de sucessão e desenvolvimento contínuos, a Crescimentum criou essa formação.


O foco desse programa é apresentar ferramentas que capacitam mentores em competências diversas, a fim de que sejam capazes de conduzir sessões de mentoria internas demonstrando diversas habilidades e interesses genuínos.

PARA QUEM É ESTE TREINAMENTO?

A formação de mentores é destinada a profissionais de Recursos Humanos e líderes que desejam desenvolver sucessores e apoiar a organização na evolução contínua de seus profissionais.

O QUE ESTE TREINAMENTO ABORDA?

Renovando Energias | Crescimentum

Os imperativos de mudança que colocam à prova as lideranças

Competências dos líderes | Crescimentum

Competências essenciais para líderes do amanhã segundo estudo elaborado pelo Cegos Group

Cérebro | Crescimentum

O papel da liderança na reinvenção das organizações

Estágios das mudanças | Crescimentum

Os estágios organizacionais e organizações TEAL de acordo com Frederic Laloux

Pare | Crescimentum

Os 3 pilares da liderança disruptiva: Autogestão, Plenitude e Propósito Evolutivo

Cérebro | Crescimentum

Apoiando o liderado para a construção de planos de ações eficazes com maior nível de comprometimento e performance

FORMATO

Online e Ao Vivo

2 dias de treinamento

Horário

9h às 12h

14h às 17h

12 horas de desenvolvimento

POR QUE ONLINE?

Acreditamos no poder do digital para proporcionar uma aprendizagem mais acessível, dinâmica e personalizada!

Diante dos recentes acontecimentos, apenas reforçamos nossa crença de que o ensino, quando atrelado à tecnologia, tem a capacidade de ir além! Por isso, realizaremos este treinamento de maneira ao vivo e online!.


Mais de 30 anos de pesquisas, que incluem estudos do departamento de educação dos EUA, comprovaram que o ensino presencial e online podem alcançar a mesma qualidade.


Além disso, a aprendizagem digital tem sido uma ação crescente não apenas no mundo corporativo, mas nas maiores e mais renomadas instituições de ensino. Para que você tenha uma ideia:


A Harvard matriculou mais alunos online, no último ano, do que em 383 anos de presencial, de acordo com o livro "The Future of Professions" de Richard Susskind e Daniel Susskind.


Dessa maneira, manteremos a qualidade e um dos maiores diferenciais da Crescimentum, a interação humana, aliando a nossa experiência e metodologia à tecnologia.

QUEM É O TRAINER?

Dan Porto

Sócio-diretor da Crescimentum

Coach PCC (Professional Certified Coach pela ICF). Trainer e Head de Coaching & Mentoring e um dos criadores das Formações e Certificações de Coaching da Crescimentum.


Experiência de mais de 1.000h em coaching para diversos níveis hierárquicos como: presidentes, diretores, gerentes, jovens talentos e empreendedores. Acumuladas em projetos para empresas como: Banco do Brasil, Mandic, Leroy Merlin, Santander, Zurich, Ideal Invest, Achè, Omint, Ecorodovias entre outras.


Certificação Internacional em Coaching pelo Erickson College do Canadá com ênfase em Coaching Focado na Solução e PNL, formação em Coaching de Carreira pelo ICI (Integrated Coaching Institute), Consultor Certificado CTT (Cultural Transformation Tools) pelo Barrett Values Centre e Membro da Comunidade Internacional do Art of Hosting.


Na posição de executivo, atuou em empresas no segmento Financeiro e Call Center como Diretor de Recursos Humanos e Diretor Executivo com participação ativa em projetos para empresas como: Banco Itaú, Vivo, Banco Pan, PDG, Carvajal, entre outras.


Possui sólida experiência como Instrutor/Trainer em programas de desenvolvimento de competências com domínio dos temas: liderança, comunicação eficaz, planejamento estratégico, feedback, inteligência emocional, coaching entre outros; com projetos realizados para empresas como: Carrefour, Totvs, Novartis, Mapfre, Abbott, Credigy, GM Financial, entre outros.


MBA em Recursos Humanos pela FIA – USP e graduado em Administração de Empresas pela PUC-SP. Inglês fluente.

PRÓXIMAS DATAS

Julho 2021
13 e 14 de Julho QUERO GARANTIR MINHA VAGA

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De R$ 2.970,00

por R$2.524,50

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SOBRE A CRESCIMENTUM

Somos parte do Cegos Group, líder mundial em T&D. Juntos já treinamos mais de 200.000 pessoas por meio do digital. A cada ano desenvolvemos mais 250.000 pessoas e atendemos mais de 20.000 empresas no Brasil e no exterior, com entregas em mais de 20 idiomas.

Conheça alguns de nossos clientes:

Transformando pessoas em líderes extraordinários e empresas em organizações mais sustentáveis e humanas