Pesquisa Barômetro 2026
Pesquisa
Barômetro 2026
Porque o jeito de desenvolver pessoas mudou, e como o RH se prepara para competências que vencem cada vez mais rápido. O que revelam mais de 6.000 profissionais em 11 países sobre competências e liderança.
Porque o jeito de desenvolver pessoas mudou, e como o RH se prepara para competências que vencem cada vez mais rápido. O que revelam mais de 6.000 profissionais em 11 países sobre competências e liderança.
A velocidade das transformações no trabalho
está criando um desafio: competências se tornam obsoletas cada vez mais rápido.
A velocidade das transformações no trabalho está criando um desafio: competências se tornam obsoletas cada vez mais rápido.
Como os profissionais brasileiros estão respondendo?
Assumindo protagonismo em sua própria aprendizagem.
Como os profissionais brasileiros estão respondendo?
Assumindo protagonismo em sua própria aprendizagem.
Segundo a pesquisa global Barômetro 2026, elaborada pelo Cegos Group, no Brasil, 16% dos colaboradores já enfrentam obsolescência de competências, e outros 13% acreditam que isso ocorrera em breve. Mas aqui está o diferencial: 44% dos profissionais brasileiros são os principais responsáveis pelo desenvolvimento de suas próprias competências, o maior índice observado globalmente. Esse protagonismo individual, combinado com a adoção massiva de IA em programas de aprendizagem, está redefinindo como as organizações desenvolvem seus talentos.
Segundo a pesquisa global Barômetro 2026, elaborada pelo Cegos Group, no Brasil, 16% dos colaboradores já enfrentam obsolescência de competências, e outros 13% acreditam que isso ocorrerá em breve. Mas aqui está o diferencial: 44% dos profissionais brasileiros são os principais responsáveis pelo desenvolvimento de suas próprias competências, o maior índice observado globalmente. Esse protagonismo individual, combinado com a adoção massiva de IA em programas de aprendizagem, está redefinindo como as organizações desenvolvem seus talentos.
Nessa pesquisa, você vai entender:
Nessa pesquisa,
você vai entender:
O Paradoxo Brasileiro
Por que 16% dos
profissionais já enfrentam obsolescência de competências, mas 44% assumem responsabilidade pela própria aprendizagem — o maior índice global.
Por que 16% dos profissionais já enfrentam obsolescência de competências, mas 44% assumem responsabilidade pela própria aprendizagem — o maior índice global.
IA como
Ferramenta Estratégica
76% dos RH já usam ou planejam usar IA em treinamentos. 61% dos colaboradores utilizam IA para aprender. Como integrar isso na sua estratégia?
76% dos RH já usam ou planejam usar IA em treinamentos. 61% dos colaboradores utilizam IA para aprender. Como integrar isso na sua estratégia?
Protagonismo Individual
O profissional brasileiro está cada vez mais ativo na gestão da própria aprendizagem. Como as organizações podem apoiar esse protagonismo?
O profissional brasileiro está cada vez mais ativo na gestão da própria aprendizagem. Como as organizações podem apoiar esse protagonismo?
Aprendizagem em Velocidade
Estratégia práticas para responder a velocidade crescente das transformações no trabalho e garantir empregabilidade continua.
Estratégia práticas para responder a velocidade crescente das transformações no trabalho e garantir empregabilidade continua.
O que você vai ganhar com este relatório
O que você vai ganhar
com este relatório
Este relatório traz insights práticos para ajudar você a navegar o futuro das competências e da aprendizagem.
Este relatório traz insights práticos para ajudar você a navegar o futuro das competências e da aprendizagem.
Entenda como a IA está transformando competências e funções
Entenda como a IA está transformando competências e funções
Identifique lacunas entre a estratégia e a experiência dos colaboradores
Identifique lacunas entre a estratégia e a experiência dos colaboradores
Compare sua organização com práticas internacionais (benchmark)
Compare sua organização com práticas internacionais (benchmark)
Antecipe a obsolescência de competências e a transformação da força de trabalho
Antecipe a obsolescência de competências e a transformação da força de trabalho
Acelere o desenvolvimento de competências e o tempo até a proficiência
Acelere o desenvolvimento de competências e o tempo até a proficiência
Perguntas frequentes
Perguntas frequentes
Qual é o foco desta pesquisa?
Ela analisa como as grandes transformações, especialmente a IA e as mudanças tecnológicas, impactam as competências e o Learning & Development (Aprendizagem e Desenvolvimento).
Ela analisa como as grandes transformações, especialmente a IA e as mudanças tecnológicas, impactam as competências e o Learning & Development (Aprendizagem e Desenvolvimento).
Quem participou?
Mais de 6.000 respondentes de 11 países, incluindo colaboradores e tomadores de decisão de RH/L&D.
Mais de 6.000 respondentes de 11 países, incluindo colaboradores e tomadores de decisão de RH/L&D.
Como isso pode ajudar minha organização?
Ela oferece benchmarks, insights e perspectivas práticas para apoiar sua estratégia de competências.
Ela oferece benchmarks, insights e perspectivas práticas para apoiar sua estratégia de competências.
O relatório é gratuito?
Sim, ele está disponível para download após o preenchimento do formulário.
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Descubra como as organizações brasileiras estão respondendo aos desafios de competências, IA e aprendizagem contínua.
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